第22章 拜访导师 (1 / 3)

【现开启2.0系统初始任务1,成功帮助戴曦解决学历问题。】

【奖励:开启员工培养系统,增添法学模块。】

【初始任务2,成功绑定员工关雎尔。】

【奖励:提升暴击倍率为10倍,增加会计学模块】

系统升级之后,罗易还没有仔细的查看过系统,在领取资金奖励的时候,罗易简单的翻了一下系统介绍,发现了这么两个初始的系统任务,这个任务与接下来的金手指应用相关,罗易直接接下了这两个任务。

员工培养系统,具体是什么内容,罗易不太知道,但是根据经验判断,肯定是可以大幅度提升绑定员工能力的金手指。

罗易有点期待员工培养系统,慢慢开启的时候。

现在,罗易打算先把戴曦丢失学历的事情,先简单的调查一下,然后再和戴曦摊牌,同她一块一起,或是寻找证据,或是寻求方法,最终解决这个问题。

..........

新的一天,罗易卡点来到律所,快速的签到领取自己的日薪,然后简单的和戴曦交代一下,如果有人来找,就说去拜访客户去了。

罗易虽说晋升了初级合伙人,自由度很大,但是肯定的早上需要按时来律所报道一下,然后才能找借口自由活动,否则就有点太不给律所老大面子了,看在封印给罗易介绍了很多案子的份上,罗易每天还是很给面子的,一般情况下也就在办公室里面摸摸鱼。

要想打听为啥戴曦会丢失学历的事情,肯定是要去学校找。电视剧上说,是戴曦多管闲事,由于原告被被告买通,最后撤案,导致里外不是人,最终被被告找机会让戴曦丢失了学历。

事情算是很明确,为啥罗易要来自己简单的调查呢,肯定的,要是不调查清楚,想要找回戴曦的学历,不可能去告学校吧。

不会吧,在华夏,还有人想要告ZG政法大学,然后轻松获胜的吧?

ZG政法大学,华夏名校,不知道培养出多少法官,多少陪审员,多少律师,多少司法机关的行政人员,直接告学校,哪有那么容易通过的,首先从舆论上来讲,就给了自己无限的不可能,学生告学校,听上去也不太好听。

华夏,讲一日为师,终身为父。虽说现在没有那么严格了,但是要想真的告赢学校,板上钉钉的证据,估计也只能拿到大差不差的结果吧。

那么,我们遇到欺负,就这样认命了吗?

当然不是,伟大的教员曾经说过,谁是我们的朋友,谁是我们的敌人,这是问题是革命首要的问题。

我们要调查清楚,这件事情上,谁是真正出力的,谁是帮凶,谁是可以帮助我们的朋友,不要把打击面扩大,然后找到合适的机会,进行适当的妥协,在罗易看来才是真的解决问题的方法。

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